來自舉報郵箱里的表揚
泰山區(qū)：作風整治活動辦實事贏點贊
中新網(wǎng)山東新聞4月22日電(通訊員 付剛 侯秀華 李偉偉)“感謝區(qū)作風辦，讓公司拿到了以工代訓的補貼款。我們公司的員工比較多，近10萬元的補貼款對公司發(fā)展起到了特別大的幫助�！苯�，泰山區(qū)作風辦工作人員登錄作風整治活動舉報郵箱查找舉報信息時，看到了泰安市泰山瀛泰國際旅行社有限公司負責人劉女士發(fā)來的電子郵件。
寫這封表揚電子郵件的劉女士介紹說，2020年上半年，受新冠肺炎疫情影響，旅行社通過“網(wǎng)絡招聘和內(nèi)部人才推薦”的方式進行招工；作為新吸納勞動者的中小微企業(yè)，旅行社符合“以工代訓”職業(yè)培訓補貼發(fā)放對象要求。去年12月，劉女士提交了申報補貼材料，但4個月過去了，一直沒有消息。于是，劉女士撥打了12345政府服務熱線反映情況。
“劉女士反映去年申請的疫情期間以工代訓培訓費補貼，至今仍未下發(fā)……”泰山區(qū)作風整治專項工作組通過12345政府服務熱線，了解到了劉女士反映的問題，隨即與反映人劉女士取得聯(lián)系，并進一步核實情況。
專項工作組走訪了解到，劉女士幾乎每周都要給區(qū)就業(yè)服務中心打電話問進展，眼看著已經(jīng)有一批申請補貼的企業(yè)開始公示，作為曾被答復“第一批”申請的企業(yè)卻遲遲沒有進展，這讓劉女士十分困惑。培訓補貼款為何遲遲不到位？是有關工作人員不作為，還是存在截留私吞補貼款問題？
區(qū)作風辦將問題線索移交至區(qū)紀委監(jiān)委，并由區(qū)紀委監(jiān)委全過程跟蹤督辦。負責跟蹤督辦的區(qū)紀委監(jiān)委第四紀檢監(jiān)察室經(jīng)過實地走訪、與區(qū)就業(yè)服務中心有關負責人面對面交流等，對情況有了進一步了解。據(jù)介紹，劉女士遞交的材料已于1月29日前審核完，區(qū)就業(yè)服務中心因接到上級部門的業(yè)務停止通知，所以暫停企業(yè)公示及發(fā)放工作。后期，因申請的企業(yè)多，業(yè)務量大，區(qū)就業(yè)服務中心組建的工作專班業(yè)務辦理人員屬于臨時抽調(diào)，因對政策掌握不夠全面，也沒有對劉女士解釋到位，從而導致問題出現(xiàn)。
“工作人員沒有將企業(yè)反映的問題放在心上，需立行立改、妥善解決�！眳^(qū)紀委監(jiān)委第四紀檢監(jiān)察室立即督促區(qū)就業(yè)服務中心與上級部門協(xié)調(diào)，盡快把企業(yè)的補貼款撥付到位。目前，區(qū)就業(yè)服務中心已按照程序，將補貼款96000元發(fā)放至劉女士公司的財務賬戶。劉女士收到以工代訓補貼款后的感謝溢于言表，立即手寫了一封表揚信，并在寫完后第一時間拍照發(fā)送到作風整治活動舉報郵箱。
一封表揚信的出現(xiàn)，讓舉報郵箱變身成了“表揚郵箱”，這也展現(xiàn)出了泰山區(qū)作風整治取得的新成效。“督促相關涉企部門，讓政策找人、政策入企，確保區(qū)內(nèi)符合條件的企業(yè)能夠享受到政策‘紅利’是我們努力的方向�！碧┥絽^(qū)紀委監(jiān)委相關負責人表示，將強化跟蹤監(jiān)督，對涉企服務工作中的不作為亂作為、官僚主義、人為設置門檻等行為進行嚴肅查處。
據(jù)了解，泰山區(qū)“強作風、優(yōu)環(huán)境、促發(fā)展”作風整治活動與正在開展的黨史學習教育緊密結合，用強有力的作風建設實打實地解決基層的困難事、群眾的煩心事，增強廣大群眾的獲得感、幸福感、安全感。特別是圍繞項目落地、政策落實、涉企服務、企業(yè)感受等方面督促相關職能部門落實各項惠企援企政策，防止政策措施“紙上空轉”，著力解決部門系統(tǒng)、基層單位損害營商環(huán)境的“末梢梗阻”和服務企業(yè)中的形式主義、官僚主義問題，構建“穩(wěn)定公開透明、優(yōu)質(zhì)高效親清”的營商環(huán)境。(完)
